三五が支えてきた
ものづくり

Manufacturing

三五が支えてきたものづくり

History

三五のあゆみ

Start

1928年

恒川鉄工所創業

1950年代

連続抽伸機をいち早く導入し、
良質廉価な磨き棒鋼の生産へ挑戦

騒音問題対策として
消音器・マフラーを開発し心地よい音色づくりに挑戦

1980年代

グローバル化の流れに対応するため、
自動車部品メーカーとしていち早く
海外進出にチャレンジ

2000年代

地球温暖化対策として
燃費向上(CO₂削減)に寄与する
ヒートコレクタの開発・生産に挑戦

2020年代

労働人口の減少・カーボンニュートラル貢献
として、新たな建築設備配管(FP35)事業に挑戦

1950年

株式会社三五設立

1970年代

排ガス規制に対して
浄化機能を搭載した触媒の開発・生産に挑戦

画期的なスピニング工法を発明

1990年代

交通死亡事故増加に対し、
より安全性を高めるドアインパクトビームの
生産に挑戦

2010年代

カーボンニュートラル対応のために
超ハイテン材プレス品の開発・生産に挑戦

1928年

恒川鉄工所創業

1950年

株式会社三五設立

1950年代

連続抽伸機をいち早く導入し、良質廉価な磨き棒鋼の生産へ挑戦

騒音問題対策として、消音器・マフラーを開発し心地よい音色づくりに挑戦

1970年代

排ガス規制に対して、浄化機能を搭載した触媒の開発・生産に挑戦

画期的なスピニング工法を発明

1980年代

グローバル化の流れに対応するため、自動車部品メーカーとしていち早く海外進出にチャレンジ

1990年代

交通死亡事故増加に対し、より安全性を高めるドアインパクトビームの生産に挑戦

2000年代

地球温暖化対策として、燃費向上(CO₂削減)に寄与するヒートコレクタの開発・生産に挑戦

2010年代

カーボンニュートラル対応のために、超ハイテン材プレス品の開発・生産に挑戦

2020年代

労働人口の減少・カーボンニュートラル貢献として、新たな建築設備配管(FP35)事業に挑戦

End

ありたい将来像

PureAIR&More.

環境のSANGOとして今後も空気をキレイにし、
持続可能な社会に向けて、地域社会、お客様、社員のために
「環境のSANGO」へもっともっと。

Philosophy

三五の理念

社是

三五グループの繁栄
私達の地球 私達の会社 そして私達の繁栄につとめましょう

基本理念(パーパス)

持続可能な社会の実現のため、
「環境の三五」「人を大切にする企業グループ」を目指します。

図解

Product

三五のものづくり

人、もの、環境を結ぶ
ものづくり。

材料加工から部品製造まで一貫した金属加工技術と環境対応技術で世界に貢献する製品を創出しています。

主な製品紹介

  • 排気システム排気システム
  • ボディ・シャシー系ボディ・シャシー系
  • 駆動系駆動系
  • 精鋼製品精鋼製品

Mission

VISIONを実現するための使命

事業

ものづくり/コトづくりを通して、
安全・安心で持続可能な社会に貢献する

職場

働く仲間が自己の成長を通じて、
働きがい・幸せを感じる環境を提供する

使命を達成するために
今後注力する事業領域

モビリティソリューション領域

  • パワートレインに捉われない全方位戦略パワートレインに
    捉われない全方位戦略
  • 次世代モビリティ製品への挑戦次世代モビリティ
    製品への挑戦

エネルギー・インフラソリューション領域

  • 公共インフラに関連するビジネスの拡大公共インフラに関連する
    ビジネスの拡大
  • 次世代エネルギー分野への挑戦次世代エネルギー
    分野への挑戦

Data

数字で知る三五

企業情報

  • 創業年数 創業年数
  • 売上高推移(グループ連結) 売上高推移(グループ連結)
  • 売上高順位 売上高順位
  • SANGOグループ拠点 SANGOグループ拠点
  • 領域別売上高構成比率 領域別売上高構成比率
  • 地域別売上高構成比率 地域別売上高構成比率

働きやすさ

  • 年間休日日数
  • 平均残業時間/月
  • 有給休暇取得日数/月
  • 育児休業取得率 育児休業取得率
  • 育児休業からの復職率 育児休業からの復職率

働く人たち

  • 従業員数
  • 平均年齢
  • 女性従業員比率
  • 平均勤続年数
  • 障がい者雇用率
  • 女性管理職比率

※1 三五グループ全体の実績値 期間従業員・パート含む直接雇用人数(印ない箇所は三五単体の値)
※2 女性管理職数 ÷ 管理職数 × 100(%)、管理職=基幹職以上